技術士（総合技術監理部門）が最も役立つ理由
ケンプラッツ読者を対象に実施した資格実態調査で「最も役立つ資格」の理由を自由意見で求めた。その中から、「技術士（総合技術監理部門）」を最も役立つ資格に選んだ回答者の声を以下に紹介する。
受注や業務に役立つ
- 技術士（総合技術監理部門）で、他の資格を代表できる。官公庁向けには役立つ。入札参加資格等に役立つ。資格手当てが出る。もしもの転職の際に役立つ。
（40歳代／建設コンサルタント／土木設計／100～499人／石川県／
技術士（総合技術監理部門）、宅地建物取引主任者、測量士、環境計量士、技術士補、一級土木施工管理技士） - プロポーザル方式の発注において、優位に評価される。業務上の物事の考え方にも活かされている。
（40歳代／建設コンサルタント／研究・技術開発／100～499人／福岡県／
技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、宅地建物取引主任者、VEリーダー・VEスペシャリスト・CVSほか） - 入札時にメリットがある。
（50歳代／建設コンサルタント／土木設計／10～49人／熊本県／
技術士（総合技術監理部門）、コンクリート診断士、測量士、技術士補、一級土木施工管理技士、RCCM、農業土木技術管理士）
技術者としての信頼
- 業務遂行上、関係者などに技術力の有無を客観的に示すことができる。
（50歳代／地方自治体／経営者・管理職／1000人以上／東京都／
一級建築士、技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、宅地建物取引主任者、再開発プランナー） - 社内での技術的アドバイザーとして認知されるようになった。
（50歳代／高速鉄道など／その他の技術職／1000人以上／長野県／
技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、技術士補、一級土木施工管理技士） - 名刺に入れている際のイメージ向上程度
（30歳代／建設コンサルタント／土木設計／100～499人／宮城県／
技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、技術士補）
報酬、転職
- 転職後の勤務先では、技術士資格で1カ月5万円の手当がつく。総合技術監理部門を持っていることにより、コンサルタント業務の管理技術者を務めることができる。
（50歳代／高速鉄道など／調査・企画／100～499人／愛知県／
技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、一級建築施工管理技士、労働安全コンサルタント、コンクリート技士、測量士、一級土木施工管理技士）
自己研鑽
- 企業のリスク管理の手法や、プロジェクトの総合判断の考え方が身についた。常に全体最適について考えるようになった。
（60歳代／総合建設会社／経営者・管理職／1000人以上／東京都／
一級建築士技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、一級建築施工管理技士、一級造園施工管理技士、労働安全コンサルタント、宅地建物取引主任者、測量士、一級土木施工管理技士） - これを勉強することで、今、社会で求められているものが何か良く理解できた。
（60歳代／教育機関／教育／100～499人／福島県／
技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、一級造園施工管理技士、一級管工事施工管理技士、コンクリート診断士、VEリーダー・VEスペシャリスト・CVS、測量士、一級土木施工管理技士） - 総合技術監理は、日常業務の中でこそ発揮できる技術である。知識だけではなく、会社や所属組織のために行動（アウトプット）してはじめて役に立つ技術であることからも、先行き不安な建設業には最も役立つ資格だと思う。
（40歳代／総合建設会社／積算・見積／50～99人／山形県／
技術士（建設部門）、技術士（総合技術監理部門）、一級管工事施工管理技士、VEリーダー・VEスペシャリスト・CVS、一級土木施工管理技士、一級舗装施工管理技術者ほか）
