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ニュース

【若手技術者の育て方-1】現場や職場の枠を超えた交流で刺激

2008/10/10

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技術の継承には、引き継ぐ側の若手技術者の姿勢が重要だ。しかし、若手の仕事に対するモチベーションは下がっている。自主性ややりがいを引き出すために、現場や職場を超えた新しい育成の場づくりや組織の再編などに取り組む会社が増えてきた。各社の実例を中心に、若手の育て方を見ていこう。

インフラから始める地方創生──2017年9月25日号を公開しました

多くの自治体が税収減や福祉予算の増加に頭を抱えるなか、新幹線や高速道路といった従来型のインフラ整備による地域振興策には限界がある。一方、規模は小さくても設計や施工、運営に住民や企業を巻き込むことによって、インフラは地域を活性化する起爆剤となる。
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